"Jag arbetade många år i familjeföretaget som delägare och vd. Vi var en tajt familj med ett starkt engagemang för verksamheten och fick ofta frågan hur vi kunde arbeta så nära tillsammans. Men efter ett långdraget generationsskifte tog jag beslutet att lämna."

Den erfarenheten gav Sanna en djup förståelse för de utmaningar och känslomässiga processer som generationsskiften innebär. Sedan dess har hon i olika roller ägnat sig åt att hjälpa företag att navigera genom sina generationsskiften – med fokus på harmoni i familjen och de bästa möjligheterna för företaget. Hon var även initiativtagare och ansvarig för det rikstäckande projektet Ägarskifta Sverige som finansierades av Sinf och EU genom Tillväxtverket. Projektet har väglett tusentals företag i deras ägarskiften genom expertisrådgivning. Idag är Sanna en av Sveriges främsta experter på generationsskiften. Hon samarbetar med några av landets tyngsta forskare, experter, organisationer och författare inom området. Genom en strukturerad modell vägleder hon idag personligen företag genom processen – från strategisk planering till ett lyckat skifte.

"Många generationsskiften missar viktiga bitar, vilket leder till onödigt komplicerade processer och risk för osämja och frustration. Med rätt vägledning kan övergången bli både smidigare och mer hållbar."

Sanna är en eftertraktad föreläsare som anlitas över hela landet av företagare, kommuner och organisationer. Hennes föreläsningar ger konkreta råd för att undvika vanliga fallgropar och genomföra framgångsrika ägarskiften.

Sanna har initierat och lett projektet Ägarskifta Sverige och har lett arbetet att rådge uppåt 3000 företag i sina ägarskiften.

“Med stort hjärta och engagemang har Sanna bidragit med sina kunskaper och erfarenheter. Med hennes erfarenheter av digitalisering, företagande och generationsskifte är hon en stor tillgång och inspiratör. Hon får mina allra bästa rekommendationer.”

Vidar Wernöe
fd ägare på EK Power Solutions